Расчет среднего количества рабочих дней в месяце является важным элементом для планирования трудовых ресурсов и организации рабочего процесса. Узнайте, сколько рабочих дней в месяце в среднем при разных графиках работы и ограничениях по часам.
Cодержание
Введение
Расчет среднего количества рабочих дней в месяце является значимым вопросом для организации рабочего процесса и планирования трудовых ресурсов. Согласно статье 91 Трудового кодекса РФ, нормальная продолжительность трудовой занятости составляет 40 часов в неделю.
Среднее количество рабочих дней в месяце
Если для сотрудников установлена 40-часовая рабочая неделя, то, как правило, это означает, что они трудятся 5 дней в неделю по 8 часов в день. Производственный календарь позволяет определить, сколько рабочих дней в месяце при графике 5/2 – ежемесячно выпадает от 21 до 23 трудовых дней, если на будни не приходятся праздники.
Например, в январе 2023 года – всего 17 дней труда, в феврале – 18. Больше всего будней в августе 2023 – 23. Если говорить, сколько будних дней в месяце, то в среднем от 20 до 22. В 2023 наиболее часто встречается цифра 21, такое количество будней отмечено в июне, июле, сентябре, ноябре и декабре.
Не у всех граждан пятидневная рабочая неделя с двумя выходными. В некоторых случаях работодатель вправе увеличивать ее на 1 день. Таким образом, работники трудятся 6 дней, а не 5.
Производственный календарь поможет определить, сколько рабочих дней в месяц при графике 6/1, их число увеличивается на 4–5 ежемесячно. Например, в августе сотрудники, занятые 6 дней из 7, будут трудиться 27 дней. Важно сказать, что даже при шестидневке должно соблюдаться правило 40 часов.
Ограничение по часам и нормы труда
В зависимости от некоторых факторов рабочая неделя может быть сокращена. Например, такие меры применяются в следующих случаях:
- В производственном календаре видно, сколько рабочих дней в месяце при графике 5 через 2 при сокращенном рабочем времени: их количество не отличается от тех, кто трудится по сорок часов в неделю.
Указанные выше нормы оговорены в статье 92 Трудового кодекса РФ. Также из нее следует, что 36-часовая рабочая неделя устанавливается для работников, занятых на опасных и вредных должностях на основании трудового договора.
Если говорить, сколько выходных в месяце у таких работников, то их число колеблется от 8 до 15 в зависимости от того, есть ли праздники.
Количество часов занятости, график труда, сколько смен в месяц при графике 5/2, необходимость отработки и другие нюансы фиксируются в трудовом договоре. На это стоит обратить внимание при его подписании.
См. также
Как рассчитать нормы времени занятости в месяце
Чтобы определить, сколько в месяце рабочих часов, необходимо знать, какое количество часов человек трудится в день и сколько дней в месяце он работает. Расчетная норма рабочего времени на каждый календарный год устанавливается соответствующими органами исходя из полной нормы продолжительности рабочего времени в неделю.
| Период | Количество рабочих дней |
|---|---|
| Январь | 17 |
| Февраль | 18 |
| Март | 21 |
| Апрель | 22 |
| Май | 21 |
| Июнь | 21 |
| Июль | 21 |
| Август | 23 |
| Сентябрь | 21 |
| Октябрь | 22 |
| Ноябрь | 21 |
| Декабрь | 21 |
Приведенная выше таблица демонстрирует количество рабочих дней в каждом месяце 2023 года. Эти данные могут быть использованы для расчета рабочих часов в месяце.
Пример расчета рабочих часов в месяце
Допустим, что у нас установлена 40-часовая рабочая неделя и 21 рабочий день в месяце. Следовательно, общее количество рабочих часов в месяце будет равно:
40 час/неделя * 21 день = 840 часов в месяце
Таким образом, при соблюдении нормы 40 часов в неделю и при графике работы 5/2, в среднем в месяце будет 21 рабочий день и 840 рабочих часов.
Заключение
Определение среднего количества рабочих дней в месяце является важным элементом для планирования трудовых ресурсов и организации рабочего процесса. Различные графики работы и производственные календари позволяют установить количество рабочих дней в месяце. Необходимо учитывать нормы труда, ограничения по часам и другие факторы при заключении трудового договора.
Что нам скажет Википедия?
В дореволюционной России до конца XIX века рабочее время законом не ограничивалось и достигало 14—16 часов в сутки.
2 июня 1897 года принят закон «О продолжительности и распределении рабочего времени в заведениях фабрично-заводской промышленности», которым введено ограничение времени рабочего дня на фабриках и заводах 11,5 часов для мужчин, а в случае работы в ночное время, а также в субботу и перед праздниками — 10 часов, для женщин и детей — 10 часов при шести рабочих днях в неделю. Отпуск не предусматривался. Закон не ограничивал сверхурочные работы, что сводило на нет ограничение продолжительности рабочего дня. Ограничение рабочего дня распространялось только на постоянных промышленных рабочих, работавших по найму на фабриках, заводах и предприятиях горной промышленности с числом рабочих, превышающим 20 человек.
Во втором издании «Малого энциклопедического словаря Брокгауза и Ефрона» (1907—1909) отмечалось, что в большинстве фабрик продолжительность рабочего дня составляла 11 — 12 часов, а в 5 % не превышало 9 — 10 часов.
При этом фактическая продолжительность рабочего дня получила тенденцию к снижению. С. Г. Струмилин писал:
Средний номинальный рабочий год русского фабрично-заводского предприятия по массовому обследованию 1900 г. … составлял всего 264 рабочих дня. На праздники, стало быть, приходилось до 101 дня. За время мировой войны 1914—1916 гг. рабочий год предприятий у нас, по-видимому, несколько увеличился. По массовым данным Москвотопа для центральнопромышленных губерний он достигал в 1914 г. 268, в 1915 г. — 271 и в 1916 г. — 276 дней, в среднем 272 дня, стало быть, на праздники в эти годы падает на круг около 93 дней.
Средний рабочий день фабрично-заводских рабочих в России без сверхурочных составлял, по имеющимся статистическим данным, для всей России в 1904 г. 10,5 час., в 1905 г. — 10, в 1913 г. — 9,7 часа. для Петроградской губернии мы имеем в 1914 г. 9,5 часа, в 1916 — 9,3 часа. Для всей центральной области по данным Москвотопа в 1916 г., получаем опять-таки ту же цифру — 9,3 часа в день Эту норму можно принять за среднюю перед революцией.
