Условная занятость — не вполне нейтральное понятие, так как его обычно используют при описании социальных проблем. Биржи труда и бесплатные рекламные издания чаще называют такую работу случайной или нерегулярной, привлекая работников, которые хотели бы найти работу на короткое время, не заинтересованным в продвижении по службе. Однако, условная занятость совсем не обязательно нерегулярная. Узнайте обязанности, требования и вакансии для работы неполный рабочий день.
Cодержание
Работа неполный рабочий день
Условная занятость — не вполне нейтральное понятие, так как его обычно используют при описании социальных проблем. Биржи труда и бесплатные рекламные издания чаще называют такую работу случайной или нерегулярной, привлекая работников, которые хотели бы найти работу на короткое время, не заинтересованным в продвижении по службе. Однако, условная занятость совсем не обязательно нерегулярная.
Обязанности и требования
Работа неполный рабочий день требует выполнения определенного набора обязанностей. Одной из основных задач является совершение звонков по сценарию задания. Это может включать обзвон клиентов, проведение опросов, предоставление информации о продуктах или услугах компании и многое другое.
Также важной задачей является обновление сведений в базе данных. Это может включать ввод и обработку информации о клиентах, запись результатов звонков, отслеживание обращений и прочее. Точность и внимательность к деталям являются ключевыми навыками для успешного выполнения данной работы.
Для работы неполный рабочий день требуется опыт работы в колл-центре от 3-х месяцев. Знание основных принципов и процессов работы колл-центра, опыт общения с клиентами и умение работать с базами данных являются важными критериями при подборе кандидатов на данную должность.
Работодатель и вакансии
В компании существует большое количество вакансий на неполный рабочий день. Помимо данной вакансии, в компании имеется еще 173 похожие вакансии, которые также предлагают работу на неполный рабочий день.
Для связи с работодателем по вакансии неполный рабочий день необходимо открыть вакансию на сайте компании и нажать на кнопку "Откликнуться" под заголовком выбранной вакансии. Затем следует заполнить форму быстрого отклика или выбрать резюме из списка и отправить его работодателю. Если у вас еще нет резюме на сайте, вам потребуется создать его и выбрать режим видимости "Доступно всем" или "Доступно только зарегистрированным работодателям".
Заключение
Работа неполный рабочий день предлагает возможность заняться условной занятостью, которая может быть как случайной, так и регулярной. Выполнение обязанностей, связанных с совершением звонков и обновлением баз данных, требует опыта работы в колл-центре и навыков в области коммуникации и внимательности к деталям.
Предлагаемая компанией вакансия неполный рабочий день является всего лишь одной из множества подобных вакансий, доступных в компании. Если вы заинтересованы в данной должности, следует связаться с работодателем через указанные на сайте контактные данные и отправить свое резюме для рассмотрения.
Что нам скажет Википедия?
Условная занятость — не вполне нейтральное понятие, так как его обычно используют при описании социальных проблем. Биржи труда и бесплатные рекламные издания чаще называют такую работу случайной или нерегулярной, привлекая работников, которые хотели бы найти работу на короткое время, не заинтересованным в продвижении по службе. Однако, условная занятость совсем не обязательно нерегулярная.
